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Notre mission

Le RCPMTA renforce la sensibilisation, le soutien et les capacités pour une approche pancanadienne coordonnée en matière de prévention de la maltraitance et de la négligence envers les personnes ainées. Nous promouvons les droits des personnes aînées par le biais de la mobilisation des connaissances, la collaboration, la réforme des politiques et l’éducation.

Notre vision

Nous avons pour but une société canadienne où les aînés sont valorisés, respectés et vivent à l’abri des maltraitances et de la négligence. 

Nos valeurs et principes

Collaboration et coordination – Nous créons des opportunités de partage des savoirs pour développer la capacité de réponse et de prévention de la maltraitance des aînés de la société canadienne.

Respect et inclusion – Notre travail est ancré dans un respect fondamental des aînés, de leurs droits et de leur autonomie. Nous célébrons la diversité dans toutes ses formes.

Crédibilité et responsabilité– Nous garantissons aux utilisateurs du Connecteur que nous diffusons des matériels dignes de confiances:  informations factuelles, meilleures pratiques, approches prometteuses et études scientifiques rigoureuses et revues par des pairs.

Innovation – Nous sommes ouverts aux approches innovantes et créatives.

Ouverture d'esprit et sensibilité - Nous adoptons une approche « écouter d'abord » dans notre travail, en intégrant la diversité des expériences vécues par les Canadiens âgés dans tous les aspects de notre travail grâce à des consultations réfléchies. Nous prenons en compte et répondons aux besoins uniques des communautés à travers le pays, sans émettre d’hypothèses radicales ou simplificatrices sur l’expérience moderne du vieillissement.

Notre structure

Le réseau est guidé par un conseil d'administration pan canadien, dont les membres apportent passion et expertises diverses.

Nos membres sont des particuliers et des organisations à travers le Canada d'horizons variés, qui partagent un intérêt profond pour la prévention de la maltraitance et pour le soin et le bien être des ainés. Devenir membre


RCPMTA est une oeuvre de bienfaisance enregistrée auprès de l'ARC
Numéro d'enregistrement : 866840523 RR0001


 

Conseil d'administration

Notre conseil d'administration est composé de particuliers de tous âges, qui travaillent pour des organismes pour ainés, mais aussi des universitaires et des prestataires de services, y compris employés de services de police et du gouvernement. Les membres du conseil sont élus parmi nos membres une fois par an  et se réunissent par vidéo conférence une fois par mois. Nos membres sont des membres actifs qui font aussi partie de comités spéciaux.
Pour plus de renseignements sur le conseil d'administration, contactez la directrice générale du Réseau Bénédicte Schoepflin.


Conseil d'administration 
 

Judy Beranger, Torbay, Terre Neuve et Labrador
Judy M. Beranger est éducatrice, conseillère, médiatrice et auteure. Elle est vice-présidente du conseil d'administration de SeniorsNL, Présidente de Médiation Familiale Canada et ancienne présidente du réseau international de médiation pour aînés (Elder Mediation International Network - EMIN). Judy a une certification nationale pour la médiation familiale compréhensive et une certification internationale pour la médiation pour aînés. Elle est convaincue de l’importance d’éliminer l'âgisme pour réduire les risques de maltraitance et de négligence. Judy a présidé 9 sommets internationaux centrés sur la médiation et le vieillissement. Elle a récemment contribué à la rédaction d’un document d’ampleur internationale sur la protection des adultes vulnérables. En 2012 elle a aussi rédigé un rapport pour Justice Canada: ‘’Examen du rôle de la médiation pour les aînés dans la prévention de la maltraitance des aînés’’. Judy a reçu plusieurs prix nationaux et internationaux pour son travail pionnier dans le domaine de la médiation pour aînés.

Dr David Burnes, Toronto, Ontario
Dr Burnes est professeur agrégé de travail social à l'université de Toronto, Factor-Inwentash. Il est détenteur de la Chaire de recherche du Canada sur la prévention de la maltraitance des aînés. Dr Burnes a obtenu son doctorat à la faculté de travail social de Columbia, à New York, avec une spécialisation en gérontologie et pratique avancée.

Son travail de recherche se focalise sur la question de la maltraitance des aînés, ce qui comprend le développement de science de base (facteurs de risques, prévalence, sévérité), ainsi que le développement, l'évaluation et la mesure de diverses formes d'intervention pour prévenir la maltraitance. Il a conseillé des agences telles que l'Organisation mondiale de la santé et des instituts nationaux de la santé. Dr Burnes a travaillé avec le gouvernement fédéral et ontarien pour identifier les facteurs de risque de la maltraitance et pour développer un système de réponse pour mieux supporter les personnes aînées et leurs familles. Dr Burnes conseille aussi des services de protection des adultes sur le développement et la mise en place de programmes de soutien et de stratégies de prévention de la maltraitance des aînés. Le modèle d'intervention RISE, qu'il a développé est actuellement implémenté dans l'état du Maine. Son intérêt pour ce problème est né à la fois d'une expérience familiale et de sa pratique clinique avec des personnes âgées.

Dr. Saveria Caruso, Barrie, Ontario
Titulaire d’un doctorat en éducation (D. Éd) de l’Université de Toronto. Avant son arrivée à la Direction des politiques et programmes d’éducation en langue française au ministère de l’Éducation de l’Ontario en 2002, Saveria a obtenu son doctorat en éducation et a travaillé au sein de conseils scolaires de langue française dont le Conseil scolaire catholique du Nouvel Ontario. De 2010 à 2018, elle a occupé les postes de conseillère pédagogique et de directrice d’école au Conseil scolaire Viamonde ainsi que le poste d’agente de programme bilingue à l’Ordre des enseignantes et des enseignants de l’Ontario dans l’Unité d’agrément Division des normes d’exercice et de l’agrément. Selon elle, l’intégration de la culture dans le curriculum et la pédagogie contribue à la transmission de la culture, du patrimoine franco - ontarien, à la construction de l’identité et à la réussite de l’élève. Elle invite les francophones de toute origine à contribuer à la vitalité de la communauté francophone en Ontario. Apprenante à vie, récente titulaire d’un baccalauréat spécialisé en service social, Saveria souligne l’importance du bien - être quant à la satisfaction des besoins des Franco - Ontariens issus de communautés francophones diversifiées. Passionnée par les services en français et la prévention de la maltraitance des aînés, elle fait du bénévolat dans de multiples organisations dont le RPMAFO.

Claire Checkland, Stittsville, Ontario
Claire se passionne pour la santé. Elle a 20 ans d'expérience des relations avec divers gouvernements et intervenants, ainsi que d'analyse des politiques pour des organismes à but non lucratif tels que la société canadienne du SIDA, la Société canadienne du cancer, et la Commission de la santé mentale du Canada. Claire est actuellement la directrice générale de la Coalition canadienne pour la santé mentale des personnes aînées. Claire a aidé cet organisme à atteindre la pérennité financière et à accroître l'adhésion pour atteindre plus 2,000 individus et organismes. Claire a l'habitude de collaborer avec de nombreux intervenants et partenaires pour atteindre des buts communs et elle a développé la capacité d'identifier et de mettre en place des approches innovantes pour remédier à des défis organisationnels. Claire est adepte à faciliter des relations solides entre communautés, parties prenantes et représentants gouvernementaux. Claire a un diplôme de premier cycle avec une spécialisation en Psychologie, ainsi qu'un diplôme en sciences sociales. Elle habite à Stittsville, en Ontario avec son mari et ses deux fils.

Carla Constant, Opaskwayak, Manitoba
Carla A. Constant est fière d'être membre de la Nation crie d'Opaskwayak au Manitoba. Carla détient un baccalauréat en sciences infirmières du Collège universitaire du Nord et a depuis tenu divers role ces dix dernières années. Elle achève actuellement une maîtrise en sciences infirmières de l'université d'Athabasca. Carla est gestionnaire de la maison de soins Rod McGillivary Memorial Care Home et appartient au réseautage des foyers de soins personnels des Premières nations. Carla est active dans la défense et la représentation des Aînés autochtones. Elle soutient l'inclusion des sept enseignements sacrés dans la pratique, pour contribuer à la réconciliation et améliorer la la qualité de vie des résidents par la culture et les traditions.

Chantale Courcy, Ottawa, Ontariochantale courcy
Chantale est retraitée récente de son rôle de cadre du gouvernement canadien. Sa carrière éclectique inclut: la direction de programmes de subventions, la direction d'une agence de réglmentation, le lancement de l' Enquête nationale sur les femmes et les filles autochtones disparues et assassinées; la négotiation avec diverse jurisdictions pour augmenter la capacité dans les communautés canadiennes rurales et éloignées, ainsi que la prestation de formation pour tous les fonctionnaires hors d'Ottawa. Plus récemment, Chantale a assisté le programme de réponse à la COVID-19 concernant les aînés dans l'Ouest du Canada, ce qui a impliqué une étude menée par le département de Gérontologie de SFU. C'est cela qui a déclenché sa passion pour soutenir et améliorer les opportunités que les personnes aînées ont de participer et de contribuer dans leurs communautés. Maintenant qu'elle est à la retraite, Chantale est bénévole pour le programme Java Group qui visent à faire face à la dépression et à la solitude des aînés, et elle est membre du comité sur les questions de santé du Conseil sur le vieillissement d'Ottawa. À un niveau plus personnel, Chantal a réalisé les besoins des personnes aînées lorsqu'elle est devenue proche aidante de membres de sa famille. Chantale est active dans sa communauté et adore être grand-mère. Elle a hâte de contribuer à la mission du RCPMTA.

Dr. Mélanie Couture, Sherbrooke, Québecmélanie couture
Mélanie Couture, est la Titulaire de la Chaire de recherche sur la maltraitance envers les personnes aînées, et Professeure agrégée à l' École de travail social de l'Université de Sherbrooke. Elle se spécialise dans la recherche en gérontologie sociale depuis plus de 10 ans. Son travail soutient le co-développement et l'intégration d'innovations cliniques et organisationnelles pour prévenir et gérer les situations de maltraitance dans les contextes de la  prestation de soins, des environnements de vie collectifs et de l'utilisation des technologies pour favoriser le vieillissement chez soi.

Eva Eros, Beaubassin Est, New Brunswickeva eros
Avant de s'installer au Canada en 1975, Eva était médecin au Royaume Uni. À son arrivée au Canada, elle a d'abord travaillé en Ontario, puis à Halifax, avant d'ouvrir son propre cabinet à Moncton en 1982. En 2008, Eva a commencé à pratiquer dans le domaine des soins gériatriques, qui se sont avérés être à la fois difficiles et gratifiants, particulièrement le soutien aux proches aidants de patients vivant avec la démence. Eva a aussi collaboré avec des travailleurs sociaux sur de nombreaux cas de maltraitance des aînés. Eva a l'expérience personnelle d'être une proche aidante, avec ses parents, puis son mari. Elle passe une partie de l'année au Nouveau Brunswick et l'autre partie en Ontario, où résident ses enfants et petits enfants.


Marta Hajek, Toronto, Ontariomartahajek sep2019 crop
Récemment appointée au poste de Directrice Générale pour Prévention de la maltraitance envers les aînés Ontario, Marta collabore avec le gouvernement de l’Ontario pour développer une plus grande présence dans les communautés, pour promouvoir les priorités de la stratégie ontarienne pour les aînés et pour développer des partenariats durables avec diverses agences et parties prenantes. Les approches stratégiques de PMAO ont toutes pour but : d’améliorer la qualité de vie pour les canadiens vulnérables, de développer la capacité de nos communautés de répondre aux besoins grandissants et complexes des adultes vulnérables, et d’offrir du soutien à leurs familles et soignants. Marta fait aussi partie du comité consulatif des experts aînés à la Commission des valeurs mobilières de l'Ontario.

Sandra Hirst, Calgary, Alberta
sandra hirst sept2019Présidente du C.A.
Sandra P. Hirst RN, PhD, GNC(C) a occupé de nombreux postes de direction dans le domaine de la gérontologie tels que : la présidence de l’Association canadienne des soins infirmiers en gérontologie; la présidence de l’Association canadienne de gérontologie, et la présidence de l’association de gérontologie de l’Alberta. Sandra a récemment terminé un mandat de 3 ans au sein du Conseil national des aînés et elle fait actuellement partie du conseil d’administration de l’IFA (International Federation on Ageing). Ses domaines de spécialité sont la maltraitance et la négligence des aînés et les expériences de vie des aînés en résidence de soins à long terme. En 2012, Sandra a reçu le prix Jeanne Mance de l’association des infirmières et infirmiers du Canada, le plus grand honneur qu’une infirmière peut recevoir de ses pairs.

Andrew Iaboni, Markham, Ontario
Trésorier du C.A.andrew iaboni
Andrew Iaboni a 20 ans d'expérience dans le secteur de la finance. Il détient l'accréditation de CPA (expert comptable agréé), ainsi qu'un baccalauréat de commerce en économie de l'université de Toronto. Andrew travaille actuellement pour une société de gestion immobilière internationale gérée par un fonds de placement, en tant que vice président, finances.



Ken Kuhn, Port Moddy, Colombie-Britanniqueken kuhn
Ken a étudié à l'université de Colombie-Britannique (UBC) et l'université de l'Oregon où il a reçut un master de sciences ainsi qu'un MBA. Il a enseigné dans le district de Coquitlam, à BCIT et à UBC jusqu'à sa retraite il y a douze ans.

Ken est actif sur les questions qui concernent les personnes âgées. Il est le Directeur général de Tri-Cities Seniors’ Action Society (TCSAS) et coordonne les financements Nouveaux Horizons pour TCSAS. Ken a obtenu trois subventions Nouveaux Hoizons en trois ans, ainsi qu'une subvention Age-Friendly pour la ville de Port Moody. Avec TCSAS, Ken a organisé de nombreux évènements gratuits pour les aînés tels que Age-Friendly Tri Cities, WorldFest (une célébration des cultures), le Forum sur le bien être et la maltraitance, et le Forum Pathways to Better Health.

Ken est un mentor régional du BC CRN. Son réseau inclut des communautés de la vallée du Bas Fraser (Coquitlam, Port Coquitlam, Port Moody), Maple Ridge, New Westminster et Burnaby. Ken organise régulièrement des ateliers de sensibilisation à la maltraitance. Il fait aussi de la sensibilisation à l'immunisation pour les aînés, par le biais d'ateliers et des médias, grâce à une subvention Sanofi-Pasteur. Ken a une passion pour ce qu'il fait: prévention et sensiblisation à la maltraitance des aînés, promotion du vieillissement en santé, et aider les aînés à rester connectés dans leur communauté.

  
Jodi Lee-White, Fredericton, Nouveau Brunswick2016 headshot jodileewhite cropped
Vice-présidente du C.A.
Après un début de carrière dans un cabinet privé, Jodi a accepté plusieurs rôles au cœur de l'association professionnelle de droit. En 2014, Jodi retourne à ses intérêts d’origines: la planification successorale, et crée un bureau d’avocat mobile dédié à la préparation de testaments, procurations, et directives de soins de santé.Jodi participe à de nombreuses activités au sein de l’Association du Barreau canadien et à l’admission au Barreau. Elle a aussi été membre du groupe d’action sur les procurations du Nouveau Brunswick, un groupe multidisciplinaire qui a poussé avec succès pour une nouvelle législation sur les procurations perpétuelles, devenue réalité en 2020. Jodi fait de nombreuses présentations pour professionnels et particuliers au sujet de la planification testamentaire et de la loi sur les procurations. Elle encourage toute personne majeure à mettre en place un testament et une procuration permanente avec les contrôles nécessaires pour garantir que leur soins sur le long terme, leur autonomie et leur dignité soient respectés.

Kathy Majowski, Tyndall, Manitobakathy majowski
Kathy est une infirmière diplômée qui travaille actuellement pour une programme de santé communautaire offrant des soutiens complets et centrés sur la personne aux aînés du centre de Winnipeg. Durant sa carrière de plus de 20 ans dans le monde de la santé, Kathy a été infirmière de première ligne et  instructrice clinique et en classe. Elle a aussi développé des programmes de formation et d'éducation pour personnel dans des maison de soins de longue durée, et fait de la coordination de cas pour les soins à domicile. Kathy a aussi fait du bénévolat au sein de nombreux conseils d'administration et de comités consultatifs. Kathy est dédiée à améliorer la qualité des soins et travaille pour combler les  lacunes systémiques auxquelles ses clients font face au quotidien, particulièrement les personnes aînées au sein du système de santé. Kathy travaille activement pour renforcer les services communautaires pour les aînés au Manitoba, et au Canada et s'exprime régulièrement au sujet de l'âgisme et de notre responsabilité collective contre maltraitance des aînées. C'est un honneur pour Kathy que de rejoindre le C.A. du RCPMTA et elle a hâte de se réinvestir dans ses activités.

Michele Markham, Edmonton, Albertamichelemarkham profilepic
Michele Markham est une travailleuse sociale agréée par le Alberta College of Social Workers et détient un Baccalauréat en Administration de services sociaux. Elle travaille depuis 6 ans pour l'Association Sage Seniors à Edmonton, en tant que gérante du refuge pour aînés (Seniors' Safe House) pour les aînés qui échappent des situations de maltraitance. Michelle fait partie du comité de gestion du Seniors Protection Partnership, du comité de planification de la conférence Diverse Voices et elle est vice-présidente de l'équipe de consultation contre la maltraitance des aînés. Michele fait aussi partie du groupe conseil dans le département de travail social de MacEwan University, du comité de révision pour la santé mentale et a été directrice du conseil d'administration de la George Spady Society. Michele a plus de 20 ans d'expérience de la gouvernance dans le monde des ngos et a facilité de nombreux ateliers de développement de conseils d'administration pour le programme du gouvernement de l'Alberta

Amy Peirone, Kingsville, Ontarioamy peirone pic cropped
Dr Amy Peirone a récemment achevé son doctorat en sociologie avec une spécialisation en justice sociale. Elle est actuellement chercheure post-doctorante. Amy a pour spécialité la méthodologie de recherche ainsi que l’étude des diverses formes de violence. Son projet de recherche actuel examine les différents types de violence entre partenaires intimes (VPI) vécus par les hommes et les femmes au Canada, ainsi que les multiples facteurs connectés à ces expériences de violence. Amy est aussi instructrice au Collège St Clair, où elle enseigne la criminologie ainsi qu’un cours sur le droit, le pouvoir et la justice sociale. Ami a tenu une multitudes de rôles dont: co-directrice du centre de recherche de santé sur la violence faite aux femmes à l’Université de Windsor et coordinatrice du comité Windsor Essex sur la violence faite aux femmes. Amy est aussi membre du conseil d’administration de St Leonard's House, un foyer de transition pour contrevenants fédéraux à Windsor.

 

Membre Honoraire

Elizabeth Podnieks, Toronto, Ontario (1929-2024)elizabethpodnieks screencap

 

Elizabeth fut membre fondatrice de trois organisations-clé dans le domaine: le Réseau ontarien pour la prévention de la maltraitance des aînés (ONPEA), le RCPMTA et le Réseau international pour la prévention de la maltraitance des aînés (INPEA). Elizabeth fut membre exécutif du conseil pour ces trois organisations et a fait la promotion active de ces réseaux à tous les niveaux. 

Elizabeth a été l’architecte de la Journée internationale de prévention de la maltraitance des aînés  (le 15 juin) en 2003  et a été Présidente du comité décisionnaire. Pendant plus de 25 ans, Elizabeth a mené des recherches et publié de façon extensive sur les sujets de la négligence et de la maltraitance, elle a aussi soutienu aussi les efforts de nombreux autres chercheurs. Elizabeth a reçu l’Ordre du Canada pour son  travail, dont la toute première étude d’incidence au Canada en 1989. En 2012, Elisabeth a reçu la médaille du Jubilé d’or de la Reine, en reconnaissance de ses efforts et de sa carrière. Elizabeth fut également élue Directrice honoraire du comité national pour la prévention de la maltraitance des aînés (États Unis). Elizabeth a été la source de passion et d’inspiration de nombreuses initiatives dans le domaine de la prévention de la maltraitance des aînés. Elle est à l’origine du cyber-projet pour WEAAD, travaillant avec des partenaires nationaux et internationaux, pour utiliser les média sociaux dans le but de d’attirer l’attention du public sur la maltraitance des aînés. Elizabeth a reçu le prix national Rosalie Wolf 2013 de l’association National Adult Protective Services Association ainsi que le prix international Rosalie Wolf 2013 de l’association International Network for the Prevention of Elder Abuse (INPEA). Elizabeth fut la première personne à recevoir deux prix Rosalie Wolf dans la même année.


Objectifs stratégiques 2024-27

Afin de soutenir l’expansion du réseau et notre évolution dans le leadership sur la prévention de la maltraitance des aînés, au Canada et à l’international, le conseil d’administration a développé un nouveau plan stratégique pour 2024 – 2027. Cliquez ici pour découvrir les piliers essentiels du plan. (version anglaise disponible pour l'instant)

 

Règlements administratifs 2024

Durant l'été 2024, les membres de notre comité éxécutif ont mené à bout une revue extensive des règlements administratifs du RCPMTA pour les aligner avec la Loi canadienne sur les organisations à but non lucratif (L.C. 2009, ch. 23). Ces règlements administratifs actualisés furent ensuite présentés à un vote des membres présents à notre AGA, le 24 septembre 2024 et sont maintenant disponibles en français et en anglais. Lire les règlements administratifs.


Projet de partage des savoirs

Le projet de partage des savoirs du RCPMTA est une initiative de trois ans qui vise à soutenir l'échange d'idées et de ressources entre intervenants spécialisés dans la prévention et la réponse aux mauvais traitements des aînés au Canada. Les buts principaux du projet de partage des savoirs sont les suivants:

  1. Créer des mécanismes de partage de l'information au sujet des approches prometteuses dans la prévention et la réponse aux mauvais traitements des aînés. La mission de ce site est de servir de connecteur électronique national qui met en rapport les prestataires de services et organisations pour aînés. Le connecteur servira de point de contact central pour tout ce qui concerne les informations et les ressources sur la maltraitance des aînés au Canada.

  2. Accroître la capacité de prévention et de réponse des organisations et des réseaux en:
  • facilitant l'accès à des informations fiables et à des ressources clés 
  • mettant en contact les intervenants par l'intermédaire du connecteur.

Qu'est-ce que le connecteur des savoirs?

  • Un site facile d'usage qui rassemble les connaissances et l'expertise des membres du Réseau canadien pour la prévention du mauvais traitement des ainés. Le contenu de ce site est défini par et pour les intervenants en maltraitance à travers le Canada.

  • Un outil de connexion et de collaboration entre pairs et experts de la maltraitance des ainés pour partager les dernières ressources en date, créer un forum de discussion et parler de vos projets sur le blog.

  • Une plateforme nationale idéale pour la dissémination du savoir et de vos recherches auprès d'un public diversifié.

  • Une vue d'ensemble des ressources, études et projets prometteurs les plus récents pour partenaires communautaires et intervenants impliqués dans une variété de secteurs et de disciplines. 

  • Une source d'information pour particuliers soucieux du bien-être des ainés.

    Vous trouverez tout cela et plus ici.


À la découverte du connecteur

1- Lisez

  • Parcourez le blog et les ressources. Tout est classé chronologiquement, en commençant par le plus récent. Vous pouvez aussi explorer en faisant une recherche par mot clé (en haut à droite de la page)

2- Rejoignez la communauté

  • Devenez membre (c'est gratuit) et recevez les dernières nouvelles du Réseau chaque mois grâce à notre e-bulletin.
  • Connectez avec notre communauté virtuelle sur Twitter, Facebook ou LinkedIn. Choisissez le médium qui vous convient.


3- Exprimez-vous

4- Partagez vos commentaires avec nous

  • Utilisez l'onglet "Commentaires?" situé à gauche de votre écran et dites nous ce que vous pensez de votre expérience sur le Connecteur.

 

Le Connecteur des Savoirs a été financé par le programme Nouveaux Horizons pour les ainés du gouvernement du Canada (2013 - 2016)

 

Merci à nos donateurs et sponsors

 

CNPEA would like to thank our generous sponsors who contribute to the sustainability of our knowledge-sharing hub

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